Qu’est-ce qui vous a le plus surpris chez Davies au cours du processus d’entrevue?

J’ai été surpris par le fait que Davies a adopté un modèle de conception lean pour son cabinet. Cela démontre que le cabinet donne la priorité au développement de ses talents et qu’il confie davantage de responsabilités aux nouveaux avocats.

Pourquoi avez-vous choisi de travailler chez Davies?

J’ai choisi Davies parce que c’est un cabinet où je peux apprendre beaucoup, très rapidement, où l’on me confiera plus de responsabilités, mais où je bénéficierai du soutien d’un mentor. Je pense que Davies a également des normes élevées et je veux travailler dans un endroit qui me mettra au défi.

Si vous n’étiez pas avocat, quelle carrière auriez-vous choisie?

Probablement la politique. J’aime être en contact avec différents types de personnes, comprendre comment je peux les servir et apprendre ce qui fait une bonne politique ou une bonne loi.

Matthew Boulden

Étudiant, Montréal

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